TIROCINI
L'Agenzia per il Lavoro offre un servizio di intermediazione tra giovani e imprese per favorirne l'incontro, l'attivazione e la gestione di stage.
IL TIROCINIO - COS'E'
Lo stage, o tirocinio formativo e di orientamento, è un periodo di formazione in azienda che offre ai giovani l'occasione di imparare una professione o un mestiere, attraverso la pratica, affiancati da un tutor che faciliti questo ingresso e ne verifichi i risultati.
CHI PUO’ FARLO E PER QUANTO TEMPO
1. Studenti che frequentano la scuola secondaria (max 4 mesi);
2. Lavoratori inoccupati o disoccupati, iscritti alle liste di mobilità o in cassa integrazione (max 6 mesi);
3. Allievi degli istituti professionali di Stato, di corsi di formazione professionale, studenti frequentanti attività formative post-diploma o post-laurea, anche nei diciotto mesi successivi al completamento della formazione (max 6 mesi);
4. Studenti universitari, compresi coloro che frequentano corsi di diploma universitario, dottorati di ricerca e scuole o corsi di perfezionamento e specializzazione nonché di scuole o corsi di perfezionamento e specializzazione post-secondari anche non universitari, anche nei diciotto mesi successivi al termine degli studi (max 12 mesi);
5. Persone svantaggiate ai sensi del comma 1 dell'articolo 4 della legge 8 novembre 1991, n. 38 (max 12 mesi);
6. Persone disabili, ai sensi della L. 68/99 (max 24 mesi).
Non vi e’ limite al numero di stage che un candidato puo’ fare, purche’ questi vengano svolti in aziende diverse.
DOVE FARLO
Si può fare uno stage in ogni realtà lavorativa (azienda, multinazionale, ente, istituzione, studio professionale, esercizio, ecc.), di ogni dimensione, sia in Italia che all'estero, purchè si rispetti la normativa vigente (Legge n° 196 del 24/6/97 art. 18 e D.M. n° 142 del 25/03/98).
COME SCEGLIERE UN TIROCINIO
Ogni candidato può avvalersi, presso il consorzio Sol.Co. Mantova, di colloqui di orientamento con personale qualificato che può aiutarlo nella scelta del tirocinio formativo, sulla base delle attitudini personali, della formazione, delle aspirazioni e della curiosità di ciascuno. Uno stage non è mai vincolante e rappresenta un elemento di arricchimento del proprio percorso professionale. Lo stage aiuta inoltre a comprendere le proprie potenzialità e aspirazioni.
PERCHE’ SCEGLERE L’ESPERIENZA DEL TIROCINIO?
Per testare e valutare la propria propensione ad un'attività. Per fare esperienza professionale. Per conoscere da vicino e concretamente una o più realtà aziendali e professionali. Per apprendere un'attività direttamente da professionisti. Per reinserirsi nel mondo del lavoro. Per arricchire il proprio curriculum vitae.
PREREQUISITI
Lo stagista dove adeguarsi sia alle regole interne all'azienda dove va ad operare, sia alle consuetudini che l’azienda ha adottato.
Deve accettare che per tutto il periodo rivestirà il ruolo di apprendista (qualsiasi età abbia lo stagista).
Deve approcciarsi al lavoro con curiosità, entusiasmo, impegno ed umiltà.
QUANTI TIROCINANTI PUO’ INSERIRE CONTEMPORANEAMENTE UN’AZIENDA?
Un’azienda con un numero di dipendenti compreso tra 0 e 5 può ospitare 1 tirocinante; se l’azienda ha tra i 6 e i 19 dipendenti ne può ospitare al massimo 2 contemporaneamente. Le imprese che superano i 20 lavoratori possono accogliere un numero di stagisti non superiore al 10% dei propri dipendenti.
Per approfondire e conoscere meglio la normativa clicca qui.
· Se sei un giovane interessato a un'esperienza di stage scarica il modulo, compilalo e rimandacelo
· Se siete un'impresa alla ricerca di giovani tirocinanti scaricate il modulo, compilatelo e rimandatecelo
oppure contattateci per ulteriori informazioni.
Per leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali clicca qui
La responsabile del servizio è la dott.ssa Cinzia Penna.
Telefono: 0376 384961
E-mail: cinzia.penna@solcomantova.it
| 
